新華社濟南9月23日電 題：首個農業(yè)總產值過萬億元省份是如何煉成的？
新華社記者楊守勇、張志龍、陳國峰
全國首個農業(yè)總產值過萬億元的省份，連續(xù)31年領跑全國；農產品出口連續(xù)22年領跑全國，壽光蔬菜、煙臺蘋果、金鄉(xiāng)大蒜等享譽全國；多個糧食品種刷新高產紀錄，高端蔬菜種子打破國外壟斷……
近年來，山東堅持以打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板為總抓手，深化農業(yè)供給側結構性改革，從產業(yè)、科技、人才等方面不斷夯實農業(yè)發(fā)展內生動力，農業(yè)現(xiàn)代化闊步前進。
三產融合 打通“產業(yè)痛點”
經(jīng)國家統(tǒng)計局確認，2020年山東成為全國首個農業(yè)總產值過萬億元省份，連續(xù)31年領跑全國。山東省農業(yè)專家顧問團成員劉同理說，這是山東推動三產融合延伸產業(yè)鏈條、構建以工促農增加農業(yè)投入、加快對外開放建設外向型農業(yè)的結果。
在濰坊安丘市，山東源清田食品有限公司通過高科技育苗、現(xiàn)代化種植、精細化加工、國內外貿易等全鏈條運作，讓一頭大蒜價值翻了十幾倍。在濱州工業(yè)園，中裕食品有限公司從小麥育種，到飯菜上桌，再到精深加工，讓一粒小麥轉化出10大類、500多種產品。
一棵菜、一籃果、一頭牛……初級農產品收益不高的“痛點”，通過三產融合延伸產業(yè)鏈，逐步由賣“原字號”向“制成品”轉變，拓展出一批百億級乃至千億級優(yōu)勢特色產業(yè)集群。
為適應三產融合趨勢，山東創(chuàng)新農業(yè)經(jīng)營體制機制，大力培育新型經(jīng)營主體，發(fā)展農民合作社22萬家，家庭農場8.2萬余家，社會化服務組織20多萬家，農業(yè)生產服務面積達1.46億畝次，數(shù)量均居全國前列。
山東構建以城帶鄉(xiāng)、以工促農新型城鄉(xiāng)關系，通過工商資本推動農業(yè)發(fā)展。同時，這個省內外兼修，在對外開放中積蓄發(fā)展新動能。
在濰坊國家農業(yè)開放發(fā)展綜合試驗區(qū)，泰國正大集團360萬只蛋雞全產業(yè)鏈項目、國際蔬果智慧產業(yè)園等項目正加速推進。同時，已有20多家企業(yè)在“一帶一路”沿線國家建立研發(fā)中心、加工基地、產業(yè)園區(qū)。如今濰坊農產品遠銷120多個國家和地區(qū)，蔬菜、禽肉出口量分別占全國的1/10、1/8。
破除“四唯” 邁向“現(xiàn)代農業(yè)”
金秋時節(jié)，沃野生金，一切萌發(fā)于一粒小小的種子。
近年來，山東現(xiàn)代種業(yè)提升工程逐步破除“卡脖子”問題，主要農作物良種覆蓋率超過98%，良種對糧食增產貢獻率達47%，濟麥、山農、登海等品種多次刷新全國高產紀錄……
壽光高端蔬菜種子靠科技創(chuàng)新打了“翻身仗”。壽光市農業(yè)農村局局長王立新說，十幾年前，西紅柿、無刺黃瓜等洋種子一度占據(jù)七八成市場份額。壽光通過內培本土種業(yè)企業(yè)、外引科研院所合作等措施，全力打造中國蔬菜種業(yè)“硅谷”，現(xiàn)在種子國產化率已超過70%。
一粒種子蘊藏著科技人員的創(chuàng)新密碼。為了讓科技人員專心“把論文寫在大地上”，山東創(chuàng)新人才評價制度，相關部門出臺破除“四唯”(唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項)十條意見，鼓勵科研人員“圍繞產業(yè)瓶頸搞研發(fā)，扎根基層生產做服務”。
二十多年專注一粒種薯，起步于山東樂陵的希森馬鈴薯產業(yè)集團在山東樂陵、北京延慶、內蒙古商都，打造了三個現(xiàn)代化馬鈴薯育種基地，獲批運行國家馬鈴薯工程技術研究中心，成功培育出18個具有完全自主知識產權的新品種，一定程度上扭轉了我國馬鈴薯品種受制于外的被動局面。
外引內育 激發(fā)“頭雁效應”
在膠州市洋河鎮(zhèn)朱季村，種了大半輩子地的66歲農民杜高古，2020年獲評“農民農藝師”中級職稱，這讓因種植技術創(chuàng)新有功的他在當?shù)芈劽粫r。
打破學歷、論文、科研成果等條框限制，山東著力激發(fā)鄉(xiāng)村人才發(fā)展動力。近年來，已有2.8萬人獲得基層高級職稱，5.4萬名鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術人員通過“直評”獲得中高級職稱。
山東還廣開門路引人才，為鄉(xiāng)村振興引“火種”。3年前，泗水縣東仲都村還是遠近聞名的貧困村，干過建筑工程和室內設計的田彬返鄉(xiāng)后，以合伙人招項目、用項目招合伙人，投資3000余萬元，把這個村打造成了遠近聞名的網(wǎng)紅村。目前，泗水縣已招募173位“合伙人”，促成項目146個。
農業(yè)農村發(fā)展，有了人才支撐，離不開黨組織的堅強領導。山東實施了村黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升等行動，從退役軍人、企業(yè)家等人員中遴選3819名村黨組織書記，回引近萬名人才到村任職，完成7273個軟弱渙散村和相對后進村整頓。山東還推行村黨組織領辦合作社，通過股份合作變“單打獨斗”為“抱團取暖”。目前，支部領辦的合作社數(shù)量達3.7萬家，帶動群眾增收51億多元。
